Калкулатор заплата България 2026

Изчисление на чиста заплата след данък 10% и осигуровки 13.78%. Минимална заплата от 1 януари 2026 — 1 213 лв (620 €). Актуални ставки след въвеждане на еврото

Изчисление заплата след данъци
Актуално 2026 EUR + BGN
Параметри на заплатата Въведете данни
Резултати от изчислението
💰

Въведете размер на заплатата за изчисление на чистия доход след данъци

Диапазони на заплатите и облагане
1 213 - 2 000 лв — Минимална заплата

Описание: начални позиции, стажанти, помощен персонал, непълно работно време

Чист доход: 76% от бруто

Особености: минималната заплата от 1 януари 2026 г. е 1 213 лв (620 €)

2 000 - 3 500 лв — Средна заплата

Описание: специалисти, административен персонал, работници

Чист доход: 76% от бруто

Особености: около средната заплата в страната (2 572 лв)

3 500 - 4 130 лв — Над средната

Описание: квалифицирани специалисти, мениджъри от средно ниво

Чист доход: 76% от бруто

Особености: осигуровки върху пълната сума до максималния праг

Над 4 130 лв — Висока заплата

Описание: it специалисти, мениджъри, лекари, юристи

Чист доход: 78-80% от бруто

Особености: осигуровки само върху максималния осигурителен доход 4 130 лв

Видове договори
Трудов договор (роден след 1960 г.)

Описание: стандартен трудов договор с вноски в универсален пенсионен фонд

Осигуровки работник: 13.78%

Осигуровки работодател: 18.92%

Данък 10%: Да

Социални гаранции: платен отпуск 20 дни, болнични, майчинство 410 дни, пенсия

Трудов договор (роден преди 1960 г.)

Описание: трудов договор без вноски в универсален пенсионен фонд

Осигуровки работник: 13.78%

Осигуровки работодател: 19.62%

Данък 10%: Да

Социални гаранции: платен отпуск 20 дни, болнични, пенсия

Граждански договор

Описание: договор за услуги без трудови правоотношения

Осигуровки работник: 13.78%

Осигуровки работодател: 18.92%

Данък 10%: Да

Социални гаранции: без платен отпуск и болнични, само осигурителен стаж

Самоосигуряващо се лице

Описание: ет, еоод, свободна професия с месечни осигуровки

Осигуровки работник: 0%

Осигуровки работодател: 0%

Данък 10%: Да

Социални гаранции: самостоятелна вноска за осигуровки върху деклариран доход

Данъчни облекчения и ползи
Данъчно облекчение за деца

Размер: 6 000 лв/дете годишно

Описание: намаление на годишния облагаем доход с 6 000 лв за едно дете, 12 000 лв за две, 18 000 лв за три и повече

Условия: деца до 18 години (до 25 г. ако учат), само един родител ползва

Облекчение за дете с увреждане

Размер: 12 000 лв/дете годишно

Описание: допълнително намаление за дете с 50% и над 50% увреждане

Условия: решение на телк, може да се комбинира с общото облекчение

Ваучери за храна

Размер: До 200 лв/месец

Описание: необлагаеми ваучери за храна от работодателя

Условия: предоставени в натура, не се облагат с данък и осигуровки

Доброволно осигуряване

Размер: До 10% от дохода

Описание: вноски за доброволно пенсионно и здравно осигуряване

Условия: лицензирани фондове, намаляват облагаемия доход

Дарения

Размер: До 65% от дохода

Описание: дарения за здраве, образование, култура, бедствия

Условия: регистрирани организации, документално потвърждение

Регионални особености на заплатите
София

Средна заплата: 3 489 лв

Особености: най-високите заплати в страната, развит пазар на труда

Водещи отрасли: it, финанси, аутсорсинг, фармацевтика

Пловдив

Средна заплата: 2 400 лв

Особености: втори по големина град, развита промишленост

Водещи отрасли: it, производство, логистика, търговия

Варна

Средна заплата: 2 271 лв

Особености: морски и туристически център

Водещи отрасли: туризъм, корабостроене, it, логистика

Бургас

Средна заплата: 2 100 лв

Особености: индустриален и пристанищен град

Водещи отрасли: нефтохимия, туризъм, логистика

Русе

Средна заплата: 1 900 лв

Особености: дунавски транспортен възел

Водещи отрасли: машиностроене, текстил, логистика

Стара Загора

Средна заплата: 2 000 лв

Особености: енергиен център на българия

Водещи отрасли: енергетика, машиностроене, хранително-вкусова

Често задавани въпроси за заплати и данъци
Какви данъци и осигуровки се удържат от заплатата в България през 2026 г.?

От заплатата се удържат: осигуровки за работника 13.78% и данък върху доходите 10%. Общо работникът плаща около 23-24% от брутната заплата. Работодателят допълнително внася 18.92-19.62% осигуровки.

Каква е минималната работна заплата в България през 2026 г.?

От 1 януари 2026 г. минималната месечна заплата е 1 213 лв (620.20 €), а минималната почасова ставка е 7.31 лв (3.74 €). След удръжките работникът получава около 931 лв нето.

Какъв е максималният осигурителен доход през 2026 г.?

Максималният осигурителен доход е 4 130 лв (2 111.64 €) месечно. Върху заплата над тази сума не се начисляват осигуровки, което увеличава процента на чистата заплата при високи доходи.

Как се изчислява нетната заплата?

Формула: нето = бруто − осигуровки работник − данък. Осигуровки = бруто × 13.78%. Данък = (бруто − осигуровки) × 10%. Например при 2 000 лв бруто: осигуровки = 275.60 лв, данък = 172.44 лв, нето = 1 551.96 лв.

Има ли разлика в осигуровките за родените преди и след 1960 г.?

Да. Родените след 31.12.1959 г. правят вноски в универсален пенсионен фонд (втори стълб): 2.2% работник и 2.8% работодател. Родените преди 1960 г. не правят тези вноски, но имат по-висока вноска за държавен пенсионен фонд.

Какви данъчни облекчения за деца има през 2026 г.?

Годишно облекчение: 6 000 лв за едно дете, 12 000 лв за две деца, 18 000 лв за три и повече. За дете с увреждане допълнително 12 000 лв. Облекченията намаляват годишния облагаем доход.

България въведе еврото - как влияе на заплатите?

От 1 януари 2026 г. България е в еврозоната. Фиксиран курс: 1 EUR = 1.95583 BGN. Заплатите могат да се изплащат в евро или левове, като много работодатели преминават към евро.

Колко струва един служител на работодателя?

Общият разход = бруто заплата + осигуровки работодател (18.92-19.62%). При бруто 2 000 лв общият разход е около 2 378 - 2 392 лв. Работодателят плаща 19-20% отгоре.

Калкулатор заплата България 2026 — изчисление заплата онлайн

Калкулаторът за заплата позволява бързо изчисление на чистата сума, която ще получите след удържане на всички данъци и осигуровки. Ако искате да разберете колко ще остане на ръка от брутната заплата или обратно — да изчислите каква бруто сума е нужна за желаната нетна заплата — въведете сумата и изберете типа договор. Инструментът използва актуалните ставки за 2026 г. след въвеждането на еврото в България.

Какво се удържа от заплатата: данъци и осигуровки 2026

Осигурителни вноски за работника (13.78%): основното удържане от заплатата. Включва вноски за: държавен пенсионен фонд (8.78% за родените след 1960 г.), здравно осигуряване (3.2%), общо заболяване и майчинство (1.4%), безработица (0.4%) и универсален пенсионен фонд (2.2% за родените след 1960 г.). Осигуровките се изчисляват върху брутната заплата, но не повече от максималния осигурителен доход.

Данък върху доходите (10%): България има един от най-ниските данъци върху личните доходи в ЕС — плоска ставка от 10%. Данъкът се изчислява върху облагаемия доход, който е брутната заплата минус осигурителните вноски. Ефективната данъчна тежест за работника е около 23-24% (13.78% осигуровки + около 8.6% данък).

Осигуровки за работодателя (18.92-19.62%): работодателят плаща допълнително към държавните фондове. Ставката зависи от годината на раждане на служителя и рисковата категория на труда. Това увеличава общия разход за един служител с около 19-20% над брутната заплата.

Минимална работна заплата 2026

Размер и нетна сума: от 1 януари 2026 г. минималната месечна заплата е 1 213 лв (620.20 €), а почасовата ставка е 7.31 лв (3.74 €). След удържане на осигуровки (167.15 лв) и данък (104.59 лв) работникът получава около 931 лв (476 €) нето. Увеличението от 2025 г. е 12.6% (136 лв).

Въздействие на еврото: България въведе еврото на 1 януари 2026 г. с фиксиран курс 1 EUR = 1.95583 BGN. Заплатите могат да се изплащат в двете валути, като много компании преминават към евро. Калкулаторът показва резултатите и в двете валути за удобство.

Максимален осигурителен доход

Праг от 4 130 лв: осигуровки се начисляват само върху доход до 4 130 лв (2 111.64 €) месечно. При по-висока заплата процентът на чистия доход се увеличава, защото върху сумата над прага не се плащат осигуровки — само данък 10%. Например при заплата 6 000 лв нетният процент е около 78-80% вместо стандартните 76%.

Данъчни облекчения за деца

Годишно облекчение: родителите могат да намалят годишния си облагаем доход с 6 000 лв за едно дете, 12 000 лв за две деца и 18 000 лв за три и повече. За дете с увреждане (50%+) се добавят още 12 000 лв. Облекчението се ползва от един родител при годишната данъчна декларация и намалява дължимия данък.

Месечен ефект: ако разпределим годишното облекчение на 12 месеца, то е около 500 лв/месец на дете. При данък 10% реалната икономия е 50 лв/месец на дете (600 лв/годишно). При две деца — 100 лв/месец, при три — 150 лв/месец.

Сравнение: трудов договор vs граждански договор

Трудов договор: пълна социална защита — платен годишен отпуск минимум 20 дни, болнични (70% от заплатата за първите 3 дни от работодателя, после 80-90% от НОИ), майчинство 410 дни на 90% от заплатата, право на обезщетение за безработица и пенсионни права.

Граждански договор: същото данъчно облагане (осигуровки + 10% данък), но без платен отпуск, без болнични от работодателя и без защита при уволнение. Подходящ за проектна работа или допълнителна заетост.

Как да изчислим заплатата: формули и примери

Формула бруто → нето: нето = бруто − осигуровки − данък. Осигуровки = min(бруто, 4130) × 13.78%. Данък = (бруто − осигуровки) × 10%. Пример: при 3 000 лв бруто: осигуровки = 413.40 лв, данък = 258.66 лв, нето = 2 327.94 лв (77.6%).

Формула нето → бруто: ако договаряте заплата „чисто", формулата е: бруто = желано нето / 0.7622 (при заплата под 4 130 лв). За 2 000 лв нето нужната бруто заплата е около 2 624 лв.

Разход за работодателя: общ разход = бруто + осигуровки работодател (18.92%). При 3 000 лв бруто общият разход е 3 568 лв. Това е важно при планиране на бюджет за заплати или при преговори за възнаграждение.

Нашият онлайн калкулатор за заплата автоматично изчислява чистия доход, показва разбивка на всички удръжки и общия разход за работодателя. Резултатите се показват в левове и евро за удобство след въвеждането на еврото в България.

Подобни калкулатори

Предупреждение: всички изчисления на този сайт са ориентировъчни и се предоставят за запознаване. Резултатите могат да се различават от фактическите в зависимост от индивидуалните условия, техническите характеристики, региона, промените в законодателството и т.н.

Финансовите, медицинските, строителните, комуналните, автомобилните, математическите, образователните и IT калкулаторите не са професионална консултация и не могат да бъдат единствената основа за вземане на важни решения. За точни изчисления и съвети препоръчваме да се обърнете към профилни специалисти.

Администрацията на сайта не носи отговорност за възможни грешки или щети, свързани с използването на резултатите от изчисленията.